Rada nadzorcza PKP PLK po raz czwarty spróbuje wybrać kandydatów na dwa wolne stanowiska w zarządzie spółki. Starania trwają od wiosny, teraz obniżono i tak niskie wymagania.
Rada Nadzorcza PKP PLK od wiosny próbuje wybrać osoby na stanowiska w zarządzie, które obecnie zajmują Włodzimierz Żmuda i Antoni Jasiński, czyli odpowiednio dyrektora ds. rozwoju i dyrektora ds. operacyjnych. Już trzykrotnie się to nie udało, o czym
pisaliśmy tutaj.
Teraz Rada wszczęła czwarty konkurs (można go unieważnić w każdej chwili bez podania przyczyn) na obsadę tych stanowisk. Wymagania są jeszcze niższe niż poprzednio. Nowi członkowie zarządu muszą zaświadczyć, że przez pięć lat pracowali gdziekolwiek (w tym również we własnej firmie) i mają trzyletnie doświadczenie na stanowiskach kierowniczych... lub samodzielnych albo chociaż wynikające z prowadzenia działalności gospodarczej na własny rachunek. Zrezygnowano też z wymogu rocznego doświadczenia zarządzania dużym przedsiębiorstwem, czy obowiązkowego języka angielskiego dla szefa rozwoju.
Zgłoszenia kandydatów będą przyjmowane do 2 października, zostaną otwarte 11 października a rozmowy kwalifikacyjne z kandydatami potrwają aż do 30 listopada.
Zapisz
się do newslettera:
